従業員インタビュー
01 スタッフ部門
事務スタッフ
栗山 拓也
Takuya Kuriyama
- 現在の仕事内容について教えてください。
- 荷主様から依頼のあった荷物を重量・長さ等を考慮し配車し、乗務員に納入時間や注意事項を指示し、納入までの運行管理が主要な業務です。その中で１台ごとの売上高を管理し、荷主様への請求書や協力会社への支払明細書作成も担当しています。それ以外にも特殊車両許可申請なども担当しています。
- 関栄運輸に入社を決めた理由は何ですか？
- 知人の紹介でしたが、前職(教育関係)とは異なる職種に魅力を感じ、チャレンジしてみようと思い入社を決めました。
- 就職後、業務での出来事を通して内面で変わったきっかけなる出来事はありますか？
- 荷主様への言葉遣い、立ち居振る舞いや業務における優先順位の判断について上司から丁寧、時には厳しく指導されたので少しずつ成長してきたと感じます。また身の回りの整理・整頓なども意識するようになりました。
- 社長、社員の方々との関わりの中で印象に残っているエピソードはありますか？
- 乗務員の方と一緒に参加した製鉄所主催のソフトボール大会で準優勝した事です。通常１人作業が中心の仕事ですが、全員で一致団結し、とても楽しい時間を共有できました。また夏のバーベキュー大会で乗務員の皆さんと交流を深めれた事です。
- 苦労したり壁にぶつかったことはなんですか。またどのように乗り越えましたか。
- 色んな考えを持っている乗務員に配車や運行の指示していく事に常に悩んでいます。迷いが生じたときは上司や乗務員と相談してよりベターな方向を出せるよう意識しています。
- 業務を通して自己成長の実感を得られた出来事はありますか？
- 前職とはまったく異なる職種だった為、一から学び、一歩づつ成長したと思います。今では鋼材の配車係として主任職の肩書をもらい、さらにレベルアップを目指しています。
- 関栄運輸のいいところを教えてください。
- 乗務員同士もわからない事があれば若手社員がベテラン社員に聞ける風通しのよい職場です。また事務所内も少人数ですが、皆さん優しく温かい方が多いです。事務所は若手がいないので早く仲間がほしいです。
- 仕事での将来の目標を教えてください。
- 荷主様から頂いた荷物を安全に輸送する、日々の業務をきちんとこなすことにより関栄運輸の信頼度を更に高めていく事、そして後輩たちに繋げていく事が私の目標です。
- 求職中の方へメッセージをお願いします。
- 関栄運輸は長く働いている方が多いと思います。わからないことがあれば聞ける、的確なアドバイスが得られる職場環境です。決められたルールを守り、安全に輸送することを肝に銘じている乗務員が多く、荷主様からも評価されていると思います。一歩づつ、人として成長していきたい方がいらっしゃれば丁寧に指導していきます。
